Nesta quarta-feira, o Instituto de Desenvolvimento e Educação (IDE) esteve em um dos tradicionais encontros de 4ª’s na ABRH-PA (Associação Brasileira de Recursos Humanos Pará).
O evento teve como objetivo discutir e apresentar práticas consolidadas em relação à diversidade no ambiente de trabalho, promovendo a troca de experiências e a busca por um mercado mais inclusivo. Durante o encontro, um dos destaques foi a participação do colaborador Hesron Carvalho, coordenador da área de tecnologia do IDE.
A valorização da diversidade tem se tornado uma pauta cada vez mais relevante nas empresas e instituições. Diante disso, é fundamental criar espaços de diálogo e aprendizado, possibilitando a troca de experiências e ideias que fomentem práticas inclusivas. O encontro realizado pela ABRH-PA ofereceu justamente essa oportunidade, apresentando diversas possibilidades de atuação e estratégias concretas que podem ser adotadas pelas organizações.
Como parceiro de gestão Ouro da ABRH-PA, o Instituto IDE tem se empenhado em contribuir para a construção de um mercado de trabalho mais diversificado e justo. Sua presença no evento reforça o compromisso da organização em promover a inclusão em todas as esferas empresariais. Além disso, a participação do colaborador Hesron Carvalho, coordenador da área de tecnologia do IDE, demonstra o engajamento e o interesse da instituição em aprender e contribuir com iniciativas de diversidade.
Com o encerramento do semestre, os encontros de 4ª’s tradicionalmente realizados na ABRH-PA voltarão em agosto, renovando a oportunidade para novas discussões e aprendizados sobre inclusão e diversidade nas empresas. O Instituto IDE, juntamente com seus parceiros e a ABRH-PA, continuará engajado na promoção de eventos que estimulem o desenvolvimento de práticas inclusivas em organizações de todos os setores.
O Instituto IDE agradece à ABRH-PA pela organização do encontro e por proporcionar um ambiente tão enriquecedor para o debate sobre diversidade. Além disso, o IDE valoriza a parceria com a Livraria Saraiva, @microdatasolucoes, @solidestecnologia, @superestagios.belempa e @superaprendiz.belempa, empresas comprometidas com a promoção da diversidade no mercado de trabalho.
A presença do Instituto IDE no encontro na ABRH-PA representa um passo significativo na busca por um mercado de trabalho mais inclusivo e diverso. A participação do colaborador Hesron Carvalho, coordenador da área de tecnologia, demonstra o envolvimento e o interesse da instituição em contribuir para o desenvolvimento de práticas inclusivas e representativas. O IDE reafirma seu compromisso em continuar apoiando iniciativas que promovam a diversidade, visando um futuro mais igualitário e acolhedor no ambiente corporativo.
